工程类年度工作总结优缺点
优点：
1. 表现工作成果：通过年度工作总结，可以清晰地展示工程类工作的成果和贡献。这有助于上级评估工作的完成情况，并为以后的工作设定目标和计划。
2. 总结经验教训：通过总结过去一年的工作，可以挖掘出工程项目中出现的问题和困难，并总结经验教训，以便在下一阶段的工作中避免相同的错误。这有助于提高工作效率和质量。
3. 提升团队合作：年度工作总结时，可以对团队的合作情况进行评估和总结，发现问题并提出改进措施，从而提升团队的合作能力和效率。这有助于增强团队凝聚力和协作精神。
4. 促进个人成长：年度工作总结是个人职业发展的重要部分，通过分析自己在工程项目中的表现和成绩，可以发现自己的优势和不足，并制定个人发展计划。这有助于提升个人的专业能力和职业竞争力。
5. 为评优选拔奠定基础：一些企事业单位每年都会评选优秀员工并给予相应的奖励和晋升机会。年度工作总结是评选的重要依据之一，通过全面、详细地总结工作，能够提高评优的机会和竞争力。
缺点：
1. 时间消耗较大：撰写一份全面、详细的年度工作总结需要投入大量的时间和精力，这可能会占用工作中本应用于其他重要任务的时间。特别是在工作繁忙的情况下，总结工作可能被视为一项繁琐和耗时的任务。
2. 主观性较强：年度工作总结是个人对自己在工程项目中表现的评价和总结，因此具有一定的主观性。不同的人对同一份工作可能会有不同的评价和理解，所以有可能产生个人偏见和误导。
3. 注意到的问题可能不全面：在撰写年度工作总结时，可能会因为种种原因而忽略一些问题和困难。这可能导致某些潜在的问题无法在总结中得到详细的描述和分析，从而影响工作的改进和提升。
4. 缺乏实质性影响：年度工作总结通常被看作是一个文件形式的报告，对于实际工作的改进和提升影响有限。即使总结中提出了一些问题和建议，但如果没有得到上级的积极反馈和支持，很可能无法产生实质性的影响。
综上所述，尽管年度工作总结在很多方面有着明显的优点，但也存在一些缺点和问题。重要的是，在撰写总结时要充分考虑工作的实际情况和整体目标，尽量避免主观偏见，同时寻求上级的反馈和支持，以确保工作总结能够真正起到提升工作效率和质量的作用。